Imagen: http://tizaybits.blogspot.com.es/2015/04/

La principal función del Community Manager es comunicar y gestionar la comunidad online que rodea a su organización. Parece ser que sobre esto no hay discusión (no hay más que echar un vistazo a todas las entradas que tratan sobre el tema)

También hay concordancia en cuanto a los requisitos que debe cumplir un buen CM:

Dedicación Flexibilidad Concentración Generosidad Creatividad

Paciencia Humildad Trabajo en equipo Perfección Sociabilidad

Pero yo diría que aunque estos requisitos han de cumplirse, en cualquier caso, el CM en el tercer sector debe tener una función dinamizadora y entusiasta mucho más acusada que los CM que desempeñan sus tareas diseñando estrategias de marketing y ventas.

Si un buen community manager es una piedra angular para las pequeñas y medianas empresas, su figura se hace imprescindible en el tercer sector para fomentar la confianza, la honestidad, la solidaridad, la empatía, las emociones… en definitiva